周成轩知道许晨的意思很明确——微型四轮车要做，而且要做出天宇自己的味道，不能跟市面上那些老头乐一个路子。
第一，找人。做四轮车需要四轮的人，三轮车的工程师搞不定这个东西。
第二，设计。许晨对颜值要求高，三轮车有高枫盯着，四轮车得找更专业的人。
第三，技术。电机可以改造三轮车的成熟方案，底盘必须重新做，不能拿三轮底盘硬改。
周成轩拿起电话，拨了一个号码。
“喂，老张，我是周成轩。你在雷叮干得怎么样？”
电话那头是张明远，归德本地人，在雷叮干了五年，负责四轮电动车的底盘开发。周成轩之前就跟他有过接触，一直没谈拢。
“周总？你怎么想起给我打电话了？”张明远语气有些意外
“想不想回老家？天宇要上四轮车项目，你来当技术负责人，年薪翻倍。”
电话那头沉默了几秒。
“周总，你不是在跟我开玩笑吧？”
“我什么时候跟你开过玩笑？”周成轩认真地说，“你来，技术路线你定，团队你组，我只要结果。”
张明远又沉默了一会儿：“周总，我现在手上的项目还没收尾，最快也得一个月。”
“一个月就一个月，我等你。薪资你开个价。”
“年薪……四十万？”
周成轩心里算了一下，这个数在归德绝对是天价，但值。
“行。你什么时候能回来面试？”
“不用面试了，周总你说了算。我月底回去办离职，下个月初到位。”
挂了电话，周成轩在本子上打了个勾。底盘负责人有了。
他又拨了第二个电话。
这次是猎头公司。
“李总，我要挖人。丽驰的造型设计师，金鹏的电气工程师，御捷的项目经理。各要一个，薪资丰厚，只要人有真本事。”
猎头李总在电话里笑了：“周总，你这是要挖人家核心团队啊。”
“核心不核心我不管，能干就行。”周成轩说，“一周之内，我要看到人选。”
“行，我尽力。”
第三天，猎头就送来了三份简历。
周成轩翻了翻，选中了两个——一个叫宋阳，在丽驰做了两年外观设计，参与过两款车型的开发；另一个叫王严，在金鹏做了三年电气，对四轮车的仪表、线束都很熟。
周成轩让董进安排见面，当面聊了聊，觉得靠谱，当场就定了。薪资比原来涨了百分之四十，外加年终奖。
张明远到位的那天，是七
本章未完，请点击下一页继续阅读！